katariinamakela

Työttömyysjaksoihin vaikuttaminen Laaja-alainen osaaminen on alalla kuin alalla valttikortti. Työttömyysjaksojen välissä toivottiin, että työntekijä pystyttäisiin yrityksessä uudelleen sijoittaa. Jos työntekijällä olisi monialainen osaaminen, tämä olisi helpommin toteutettavissa. Keskusteluissa painotettiin, että kausityöttömyyttä pystyisi vähentää aidolla työnkierrolla sekä kouluttamisella. ”Ratkaisuna on liikkuvuus.Lue lisää

Talonmiehen työtä ja pistepalkkaisia siivoojia koskevan pöytäkirjan pistearvoja, vähimmäispalkkoja ja perustuntipalkkoja korotetaan 2,0 prosenttia 1.6.2022 tai lähinnä sitä seuraavan palkanmaksukauden alusta. Pöytäkirjan mukaisia muita korvauksia ja palkkioita ei koroteta. Tutustu uusiin pistearvoihin ja vähimmäispalkkoihin täältä.

Yksin työskentelevät saivat vähemmän positiivista palautetta Kyselyymme vastanneista kiinteistöpalvelualan työntekijöistä puolet työskenteli yksin vähintään neljä tuntia päivässä. Havaitsimme yksintyöskentelyn olevan yhteydessä positiivisen palautteen saamiseen.  Paljon yksin työskentelevät työntekijät kokivat saaneensa vähemmän positiivista palautetta esihenkilöltään kuin työntekijät, joilla yksintyöskentely oli vähäisempää.Lue lisää

Koronapandemialla on pitkäaikaisia vaikutuksia työelämään ja työelämässä tarvittavaan osaamiseen. Näin uskovat eri tehtävissä toimivat koulutuksen ja työelämän asiantuntijat, joiden näkemyksiä selvitettiin Osaamisen ennakointifoorumin (OEF) jäsenille tehdyllä kyselyllä. Asiantuntijoita pyydettiin arvioimaan, miten koronapandemia vaikuttaa osaamis-, koulutus- ja työvoiman tarpeisiin seuraavan 5–9Lue lisää

Tunteet ovat työpaikoilla pinnalla. Vahva auttamisen halu on hyvä asia, mutta myös pelko ja viha voivat nousta esiin. Tämä on tilanteen vakavuuden huomioiden ymmärrettävää, mutta ei oikeuta syrjivään käytökseen. Suomessa asuu lähes 80 000 venäläistä ja paljon venäjää puhuvia muidenLue lisää

Kiinteistötyönantajat ry ja Palvelualojen ammattiliitto PAM ovat hyväksyneet sovittelija Janne Metsämäen eilen 13.3. antaman sovintoehdotuksen Kiinteistöpalvelualan työntekijöitä koskevaksi uudeksi työehtosopimukseksi. Näin ollen ylityö- ja vuoronvaihtokielto päättyy välittömästi ja alaa uhanneet lakot peruuntuvat. Lue lisää Valtakunnansovittelijan toimiston sivulta.

Sovittelija Janne Metsämäki on 13.3. jättänyt sovintoehdotuksen kiinteistöpalvelualaa koskevassa työriidassa. Kiinteistötyönantajat ja Palvelualojen ammattiliitto PAM ilmoittavat ehdotuksen hyväksymisestä tai hylkäämisestä tänään 14.3. iltapäivällä. Mikäli sovintoehdotus hyväksytään, peruuntuvat kaikki PAMin ilmoittamat työtaistelutoimenpiteet hylätään, PAMin 1.3.2022 ilmoittama työnseisaus alkaa tiistaina 15.3.2022 kloLue lisää

Kiinteistötyönantajat ry:n ja Ammattiliitto Pron hallitukset ovat hyväksyneet 3.3.2022 saavutetun neuvottelutuloksen Kiinteistöalan toimihenkilöitä koskevasta työehtosopimuksesta. Sopimus on yleisen linjan mukainen, ja sopimuskausi on 1.3.2022 – 28.2.2024. Sopimus nostaa alan palkkoja 1.6.2022 alkaen 1,9 %. Liitot sopivat toisen sopimusvuoden palkantarkistuksista 15.1.2023 mennessä.Lue lisää