Miten väylä työelämään aukeaa ja millaisia haasteita prosessissa koetaan?
Tuomme esiin mm.
- Työnhakemisen haasteet – tarpeellinen osaaminen ja tietämys työnhausta puuttuu.
- Oman osaaminen sanoittaminen koetaan vaikeaksi.
- Epärealistiset odotukset työtehtävistä ja sopimusehdoista. Uran aloittaminen ns. pohjalta.
- Työnhaun motivaatio on välillä alhaalla esim. palkkatyö vs. työttömyysetuudet.
- Ulkopaikkakunnan työmahdollisuuksia ei oteta huomioon.
Lämpimästi tervetuloa verkottumaan, oppimaan ja innovoimaan!
Ilmoittaudu mukaan alla olevan lomakkeen kautta
Kenelle tarkoitettu:
Mikäli teet töitä jatkuvan oppimisen, elinikäisen ohjauksen tai työllisyyden edistämisen parissa ja haluat olla mukana ratkaisemassa kira-alan kohtaanto-ongelmiin vaikuttavia haasteita, olet lämpimästi tervetullut mukaan oppimaan, verkottumaan ja innovoimaan.
Ratkaisupajojen tavoitteet:
- Ratkaisupajoissa ei kuunnella tähtiluennoitsijoita eikä katsota kalvosulkeisia vaan työskentelemme aktiivisesti virtuaalisten tarralappujen ja kanvas-työpohjien avulla innovoiden konkreettisia ratkaisuehdotuksia tunnistettuihin kohtaanto-ongelmiin.
- Tavoitteena on innovoida yhdessä konkreettisia ehdotuksia lyhyen ja pidemmän aikavälin toimista ratkaisupajassa käsiteltävään haasteeseen.
- Ratkaisupajat tarjoavat jatkuvan oppimisen, elinikäisen ohjauksen ja työllistymisen kokemusasiantuntijoille erinomaisen alustan verkottua, oppia ja innovoida yhdessä.
- Syksyn ja kevään aikana keräämme osallistujilta vinkkejä käynnissä olevista projekteista, hankkeista, työryhmistä, jotka tekevät töitä toimialan houkuttelevuuden parantamiseksi.