27.01.2022 Kiinteistötyönantajat ry
”Teollisuus jatkaa hyvää virettään ja kasvun kannalta suurin ongelmana on edelleen materiaalien saatavuus.  Toisaalta palveluissa etenkin rajoituksista kärsineillä aloilla on tullut entisestään lunta tupaan. Rakentamisessa asuntojen ennätystuotanto on kääntymässä alaspäin. Suhdanne on kokonaisuutena kypsymässä, vaikka alojen tilanteet vaihtelevatkin varsin paljon”,Lue lisää
27.01.2022 Kiinteistötyönantajat ry
Rajoitusten tiukentaminen näkyy työnantajayritysten kasvaneena ahdinkona, tiivistää EK:n toimitusjohtaja Jyri Häkämies kyselyn tuloksia: ”Nyt on käytettävä kaikki keinot, joilla taloutta pystytään avaamaan heti koronatilanteen helpottaessa. Yksi ilmiselvä keino on koronapassin nopea palautus käyttöön sekä sen uudistaminen rokotepassin suuntaan. Tulokset myös kertovat, etteiLue lisää
25.01.2022 Kiinteistötyönantajat ry
Julkaisun tarkoituksena on tukea työpaikkoja häirinnän, epäasiallisen kohtelun ja syrjinnän ehkäisyssä ja käsittelyssä sekä näihin liittyvien toimintamallien ja -ohjeiden laatimisessa. Julkaisussa on määritelty keskeiset käsitteet, tiivistelmä hyvän työkäyttäytymisen periaatteista ja säännöistä sekä toimintaohje epäasiallisen kohtelun varalle. Mukana on esimerkkejä niistäLue lisää
25.01.2022 Kiinteistötyönantajat ry
Erityisesti isojen hallien, maneesien ja kuplahallien kattorakenteita tulee tarkkailla ja tarvittaessa lumen poistosta katolta on huolehdittava ammattilaisten avulla. Yleissääntönä voidaan pitää, että suuren hallin katolla oleva puolen metrin lumikerros on poistettava. Kuplahallien katoilta tulee poistaa jo 20–30 cm kerros. Pien-Lue lisää
18.01.2022 Kiinteistötyönantajat ry
Otamme ratkaisupajassa käsittelyyn mm. Millaisilla keinoilla kiinteistö- ja rakennusalalla työskentelevien työkykyä sekä terveyttä voitaisiin parantaa? Miten fyysisiä tapaturmia ja rasituksia voidaan vähentää? Millaisia ovat henkisen uupumuksen syyt? Mikä on kuntoutuksen ja osaamisen kehittämisen suhde? Onko kuntoutuksessa tarpeeksi huomioitu osaamisen kehittämistäLue lisää
18.01.2022 Kiinteistötyönantajat ry
Merkityksellisyys ja pienet ideat motivoivat Aikaisemmissa keskusteluissa on noussut esiin, että yhtenä ongelmana KIRA-alalla on, että motivaatio työnhakemiseen ja työntekoon saattavat puuttua. Millaisilla keinoilla opiskelijan motivaatiota voisi kasvattaa? Yleisesti ottaen uskotaan, että harjoituspaikan löytäminen opiskelun aikana lisää motivaatiota työnhakuun. PK-alueenLue lisää
15.12.2021 Kiinteistötyönantajat ry
Tavoitteena on lisätä datan käyttöä, tuoda sille uusia käyttökohteita ja näin synnyttää uusia palveluita. Hanke on lähtenyt sinänsä liikkeelle hyvin käytännönläheisistä tarpeista: nyt huoltokirjojen dataa leikkaillaan ja liimaillaan järjestelmistä toisiin, kuittauksia pyydetään toisilta henkilöiltä sähköpostissa ja asioita unohtuu helposti. HankettaLue lisää
14.12.2021 Kiinteistötyönantajat ry
Vastuullinen kesäduuni -kampanjan tavoitteena on tarjota nuorille laadukkaita kesätyöpaikkoja ja hyviä kesätyökokemuksia. Vastuullinen kesätyönantajuus on erinomainen tapa vaikuttaa myönteisesti paitsi oman yrityksen työnantajakuvaan myös koko kiinteistöpalvelualan vetovoimaan markkinoilla, joilla osaajista käydään yhä kovempaa kilpailua. Kiinteistöpalveluala on merkittävä kesätöiden tarjoaja jaLue lisää